به گزارش مفدا، دکتر رسول علیمی با تبریک این موفقیت گفت: توجه به دانش سازمانی، شناسایی تجربه‌های موفق و فراهم کردن زمینه برای ثبت، انتقال و بهره‌گیری از ایده‌ها و تجربیات کارکنان یکی از مسیرهای مهم برای ارتقای بهره‌وری و بهبود مستمر فرآیندهای دانشگاه است.

وی افزود: دانش کاهش هزینه ایاب‌وذهاب دانشجویی از طریق تبدیل سیستم سرویس‌محور به تقاضامحور که توسط ندا خواره و همراهان دانشی ارائه شده، پس از بررسی در دبیرخانه مدیریت دانش و نظام پیشنهادات دانشگاه و ارسال به خبرگان دانشی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی، به عنوان دانش برگزیده انتخاب و در فصلنامه مدیریت دانش نظام سلامت منتشر شد.

وی ادامه داد: این موفقیت در چارچوب فصل سوم نظام‌نامه مدیریت دانش و نظام پیشنهادات و با توجه به بند ۲۸ این نظام‌نامه، مبنی بر پیش‌بینی و تأیید سازوکارهای انگیزشی برای مشارکت کارکنان در فرآیندهای مدیریت دانش و همچنین جبران خدمات فعالان این حوزه، حائز اهمیت است.

دکتر علیمی با اشاره به اهمیت ایده‌های کارکنان در حل مسائل و چالش‌های دانشگاه تصریح کرد: دانش سازمانی زمانی ارزشمند است که از تجربه‌های واقعی شکل بگیرد و بتواند به بهبود یک فرآیند، کاهش هزینه‌ها، افزایش بهره‌وری و ارتقای کیفیت خدمات منجر شود.

گفتنی‌ست، موضوع این دانش بر کاهش هزینه‌های ایاب‌وذهاب دانشجویی از طریق تغییر رویکرد از سیستم سرویس‌محور به سیستم تقاضامحور تمرکز دارد؛ رویکردی که می‌تواند با انطباق بهتر خدمات حمل‌ونقل با نیاز واقعی دانشجویان، زمینه استفاده بهینه‌تر از منابع را فراهم کند.