به گزارش مفدا هرمزگان؛ کتر حمیدرضا میری، معاون فرهنگی و دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان با صدور حکمی، محمدامین عالی‌پور احمدی را به سمت سرپرست مدیریت فرهنگی و فوق‌برنامه حوزه معاونت دانشجویی و فرهنگی دانشگاه منصوب کرد.
در این حکم آمده است؛
با سلام و احترام؛
نظر به تعهد، توانمندی و شایستگی جنابعالی، به موجب این ابلاغ به عنوان سرپرست مدیریت فرهنگی و فوق برنامه حوزه معاونت دانشجویی و فرهنگی دانشگاه منصوب می شوید تا در راستای شرح وظایف ابلاغی زیر نظر اینجانب انجام وظیفه نمایید. امید است با توکل بر خداوند متعال و بهره گیری از رهنمودها و سیاست های ابلاغی مقام معظم رهبری و استفاده از دانش ، تجارب و توانمندی های خود و همچنین استفاده از خرد جمعی و درسایه توجهات حضرت ولیعصر (عج) در راستای اهداف دانشگاه و نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران در انجام امور محوله بیش از پیش موفق و سربلند باشید.
اهم شرح وظایف ابلاغی بدین شرح می باشد:
۱. تدوین برنامه عملیاتی حوزه فرهنگی و فوق برنامه به صورت سالانه
۲.اجرای دقیق قوانین، آئین نامه ها و بخشنامه های مدیریت فرهنگی.
۳. برنامه‌ریزی انجام فرآیندهای مربوط به انتخابات کانونها ، انجمن های علمی وتشکلهای دانشجویی.
۴. برنامه ریزی جهت جذب ، ثبت نام و به کارگیری دانشجویان واجد شرایط در کانون های فرهنگی وانجمن های علمی دانشگاه .
۳. برنامه‌ریزی برای انجام امور و فرآیندهای مربوط به جشنواره فرهنگی و جشنواره نشریات وزارت بهداشت.
۴. برنامه‌ریزی برای انجام امور و فرایندهای مربوط به جشنواره قرآن و عترت وزارت بهداشت.
۵. برنامه‌ریزی برای انجام امور و فرآیندهای مربوط به جشنواره دانشجوی نمونه وزارت بهداشت.
۶. نظارت مستمر بر حسن انجام کلیه فعالیتهای فرهنگی و فوق برنامه در کلیه سطوح دانشگاه.
۷. تقویت مشارکت دانشگاهیان به ویژه نقش آفرینی اعضای محترم هیات علمی در حوزه فعالیتهای فرهنگی و فوق برنامه دانشگاه.
۸ تدوین، بازنگری و اصلاح دوره‌ای فرایندها و روش‌های انجام کار با مشارکت واحدهای مرتبط به منظور بهبود مستمر سیستم.
۹. مشارکت در تهیه و بازنگری آیین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های حوزه فرهنگی و فوق برنامه .
۱۰. توجه ویژه به امور مربوط به حج عمره دانشجویی ، زیارت عتبات و عالیات و مراسم پیاده روی اربعین ، ازدواج دانشجویی ، جوانی جمعیت ، اردوهای فرهنگی ، تفریحی ، زیارتی ، جهادی ، راهیان نور ، راهیان پیشرفت و سایر امور فرهنگی و فوق برنامه
۱۱. تلاش در جهت ارتقاء و توسعه فردی کارکنان حوزه مدیریت فرهنگی به منظور برخورد متناسب با مسائل و مشکلات حوزه فرهنگی و اداری .
۱۲. تلاش در جهت توسعه برنامه های فرهنگی و فوق برنامه در خانه فرهنگ دانشگاه.
۱۳. پیگیری سریع نیازها و درخواست های قانونی دانشجویان.
۱۴. برآورد نیازهای میان مدت و بلند مدت مدیریت فرهنگی و پیگیری تامین اعتبار و جهت برگزاری مراسمات و برنامه ها با هماهنگی حوزه معاونت توسعه دانشگاه.
۱۵. ارتقاء خدمات فرهنگی به روش های نوین ، با الکترونیکی کردن حداکثری فرآیندها.
۱۶. ارائه و پیاده سازی طرح های جدید و متنوع به منظور ایجاد بستر لازم برای بروز استعدادهای متنوع دانشجویان در همکاری با سایر مدیریت های معاونت فرهنگی و دانشجویی.
۱۷. زمینه سازی مشارکت حداکثری دانشجویان در برنامه ریزی و اداره امور فرهنگی و فوق برنامه.
۱۸. حفظ عزت و کرامت دانشجویان عزیز در ارائه تمام خدمات حوزه فرهنگی.
۱۹. ایجاد محیطی آرام، امن و با نشاط برای دانشجویان.
۲۰. تلاش در جهت توسعه و بهبود برنامه های فرهنگی و فوق برنامه در سطح دانشگاه با برنامه ریزی جهت برگزاری منظم شورای فرهنگی ، ستاد اقامه نماز ، ستاد امر به معروف و نهی از منکر و کمیته انطباق دانشگاه.
۲۱. هماهنگی کامل با سیاست های وزارت متبوع و نیز راهبرد های کلان هیأت رئیسه محترم دانشگاه در حوزه فرهنگی.
۲۲. حفظ حرمت و جایگاه کارکنان محترم حوزه فرهنگی و رعایت حقوق آنان با توجه به شرایط شغلی.
۲۳. انجام سایر امور محوله از طرف اینجانب